ಕೋಲ್ ಇಂಡಿಯಾ ಲಿಮಿಟೆಡ್ ನೇಮಕಾತಿ 2026: ಖಾಲಿ ಇರುವ  ಹುದ್ದೆಗಳಿಗೆ ಅರ್ಜಿ ಆಹ್ವಾನ: CIL Management Trainee Recruitment 2026

ಕೋಲ್ ಇಂಡಿಯಾ ಲಿಮಿಟೆಡ್ ನೇಮಕಾತಿ 2026: ಖಾಲಿ ಇರುವ  ಹುದ್ದೆಗಳಿಗೆ ಅರ್ಜಿ ಆಹ್ವಾನ: CIL Management Trainee Recruitment 2026

ಭಾರತ ಸರ್ಕಾರದ ಕಲ್ಲಿದ್ದಲು ಸಚಿವಾಲಯದ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ ಬರುವ ‘ಮಹಾರತ್ನ’ (Maharatna) ಮಾನ್ಯತೆ ಪಡೆದ ಸಾರ್ವಜನಿಕ ವಲಯದ ಉದ್ದಿಮೆಯಾದ ಕೋಲ್ ಇಂಡಿಯಾ ಲಿಮಿಟೆಡ್ (Coal India Limited – CIL), ಪ್ರಪಂಚದ ಅತಿದೊಡ್ಡ ಕಲ್ಲಿದ್ದಲು ಉತ್ಪಾದಿಸುವ ಕಂಪನಿಯಾಗಿದೆ. ಇದು ಭಾರತದಲ್ಲಿ ಒಟ್ಟು ಕಲ್ಲಿದ್ದಲು ಉತ್ಪಾದನೆಯ ಸುಮಾರು ಶೇ. 75% ರಷ್ಟು ಪಾಲನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದು, ಸರಿಸುಮಾರು 2.12 ಲಕ್ಷ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ. ಕೇವಲ ಒಂದೇ ಉತ್ಪನ್ನದಿಂದ ಬಹುಮುಖಿ ವ್ಯಾಪಾರ ಸಂಸ್ಥೆಯಾಗಿ ರೂಪಾಂತರಗೊಳ್ಳುತ್ತಿರುವ CIL, ಪ್ರಸ್ತುತ 2026 ನೇ ಸಾಲಿನ ನೇಮಕಾತಿಗಾಗಿ ತನ್ನ ಅಧಿಕೃತ ಜಾಹೀರಾತನ್ನು (ಅಧಿಸೂಚನೆ ಸಂಖ್ಯೆ: 01/2026) ಬಿಡುಗಡೆ ಮಾಡಿದೆ.

GATE-2025 ಅಂಕಗಳ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ‘ಮೈನಿಂಗ್’ (Mining) ವಿಭಾಗದಲ್ಲಿ ಖಾಲಿ ಇರುವ ಒಟ್ಟು 276 ‘ಮ್ಯಾನೇಜ್ಮೆಂಟ್ ಟ್ರೈನೀ’ (Management Trainees) ಹುದ್ದೆಗಳನ್ನು ಭರ್ತಿ ಮಾಡಲು ಯುವ, ಕ್ರಿಯಾಶೀಲ ಮತ್ತು ಅರ್ಹ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳಿಂದ ಆನ್‌ಲೈನ್ ಮೂಲಕ ಅರ್ಜಿಗಳನ್ನು ಆಹ್ವಾನಿಸಲಾಗಿದೆ. ಇಂಜಿನಿಯರಿಂಗ್ ಪದವೀಧರರಿಗೆ ಕೇಂದ್ರ ಸರ್ಕಾರಿ ಉದ್ಯೋಗವನ್ನು ಪಡೆಯಲು ಮತ್ತು ಮಹಾರತ್ನ ಕಂಪನಿಯಲ್ಲಿ ವೃತ್ತಿಜೀವನವನ್ನು ರೂಪಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ಇದೊಂದು ಅತ್ಯುತ್ತಮ ಅವಕಾಶವಾಗಿದೆ. ಈ ನೇಮಕಾತಿಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದ ಸಂಪೂರ್ಣ ಮಾಹಿತಿ ಇಲ್ಲಿದೆ.

ಜಿಲ್ಲಾ ಆರೋಗ್ಯ ಇಲಾಖೆಯಲ್ಲಿ ಖಾಲಿ ಇರುವ 16 ಪ್ರಕಾರದ ಹುದ್ದೆಗಳ ಭರ್ತಿಗೆ  ಅರ್ಜಿ ಆಹ್ವಾನ: Yadgir District Hospital Recruitment 2026

Recruitment Overview (ನೇಮಕಾತಿ ಅವಲೋಕನ)

• ಸಂಸ್ಥೆಯ ಹೆಸರು: ಕೋಲ್ ಇಂಡಿಯಾ ಲಿಮಿಟೆಡ್ (CIL).
• ಉದ್ಯೋಗದ ವರ್ಗ: ಸಾರ್ವಜನಿಕ ವಲಯದ ಉದ್ದಿಮೆ (PSU) ಹಾಗೂ ಮಹಾರತ್ನ ಕಂಪನಿ (Maharatna Company).
• ಹುದ್ದೆಯ ಹೆಸರು: ಮ್ಯಾನೇಜ್ಮೆಂಟ್ ಟ್ರೈನೀ – ಮೈನಿಂಗ್ (Management Trainee – Mining).
• ಪೋಸ್ಟ್ ಕೋಡ್: 10.
• ಒಟ್ಟು ಖಾಲಿ ಹುದ್ದೆಗಳು: 276 ಹುದ್ದೆಗಳು (ಈ ಹುದ್ದೆಗಳ ಸಂಖ್ಯೆ ತಾತ್ಕಾಲಿಕವಾಗಿದ್ದು, ಅವಶ್ಯಕತೆಗೆ ತಕ್ಕಂತೆ ಹೆಚ್ಚಾಗಬಹುದು ಅಥವಾ ಕಡಿಮೆಯಾಗಬಹುದು).
• ಮೀಸಲಾತಿವಾರು ಹುದ್ದೆಗಳ ವಿವರ: ಸಾಮಾನ್ಯ (General-UR) – 114, ಆರ್ಥಿಕವಾಗಿ ಹಿಂದುಳಿದ ವರ್ಗ (EWS) – 27, ಪರಿಶಿಷ್ಟ ಜಾತಿ (SC) – 41, ಪರಿಶಿಷ್ಟ ಪಂಗಡ (ST) – 20, ಮತ್ತು ಇತರೆ ಹಿಂದುಳಿದ ವರ್ಗ (OBC-NCL) – 74 ಹುದ್ದೆಗಳು.
• ನೇಮಕಾತಿ ಆಧಾರ: GATE-2025 ಪರೀಕ್ಷೆಯ ಅಂಕಗಳ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ (Based on GATE-2025 Score).
• ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಕೆ ಪ್ರಾರಂಭದ ದಿನಾಂಕ: 08-ಮೇ-2026, ಬೆಳಿಗ್ಗೆ 10:00 ಗಂಟೆಗೆ.
• ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಕೆ ಕೊನೆಯ ದಿನಾಂಕ: 07-ಜೂನ್-2026, ಸಂಜೆ 18:00 ಗಂಟೆಗೆ.
• ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸುವ ವಿಧಾನ: ಕೇವಲ ಆನ್‌ಲೈನ್ ಮುಖಾಂತರ (Online Application Mode only).
• ಅಧಿಕೃತ ವೆಬ್‌ಸೈಟ್:coalindia.in.

Eligibility Criteria (ಅರ್ಹತಾ ಮಾನದಂಡಗಳು)

ಈ ನೇಮಕಾತಿಗೆ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸಲು ಇಚ್ಛಿಸುವ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳು ಕೆಳಕಂಡ ಶೈಕ್ಷಣಿಕ ಅರ್ಹತೆ, ವಯೋಮಿತಿ ಮತ್ತು ಇತರ ಷರತ್ತುಗಳನ್ನು ಪೂರೈಸಿರಬೇಕು:

• ಶೈಕ್ಷಣಿಕ ಅರ್ಹತೆ (Educational Qualification):
  • ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳು ಭಾರತದ ಸೂಕ್ತ ಶಾಸನಬದ್ಧ ಪ್ರಾಧಿಕಾರದಿಂದ ಗುರುತಿಸಲ್ಪಟ್ಟ ವಿಶ್ವವಿದ್ಯಾಲಯ ಅಥವಾ ಸಂಸ್ಥೆಯಿಂದ ನಿಯಮಿತ ಪೂರ್ಣಾವಧಿ (Regular full time) ಕೋರ್ಸ್ ಮೂಲಕ ಮೈನಿಂಗ್ ಇಂಜಿನಿಯರಿಂಗ್ (Mining Engineering) ವಿಭಾಗದಲ್ಲಿ ಪದವಿಯನ್ನು ಕಡ್ಡಾಯವಾಗಿ ಪೂರ್ಣಗೊಳಿಸಿರಬೇಕು.
  • ಕಟ್-ಆಫ್ ದಿನಾಂಕದಂದು ತಮ್ಮ ಅಂತಿಮ ಸೆಮಿಸ್ಟರ್ ಪರೀಕ್ಷೆಯಲ್ಲಿ ಉತ್ತೀರ್ಣರಾದವರು ಅಥವಾ ಪದವಿ ಹೊಂದಿದ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳು ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸಲು ಅರ್ಹರಾಗಿರುತ್ತಾರೆ.
• ಕನಿಷ್ಠ ಅಂಕಗಳು (Minimum Qualifying Marks):
  • ಸಾಮಾನ್ಯ (General – UR), OBC (Non-Creamy Layer) ಮತ್ತು ಆರ್ಥಿಕವಾಗಿ ಹಿಂದುಳಿದ ವರ್ಗದ (EWS) ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳು ಪದವಿಯಲ್ಲಿ ಕನಿಷ್ಠ ಶೇ. 60% ಅಂಕಗಳನ್ನು ಪಡೆದಿರಬೇಕು.
  • SC ಮತ್ತು ST ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳಿಗೆ ಕನಿಷ್ಠ ಅರ್ಹತಾ ಅಂಕಗಳಲ್ಲಿ ಶೇ. 5% ಸಡಿಲಿಕೆ ನೀಡಲಾಗಿದ್ದು, ಅವರು ಕನಿಷ್ಠ ಶೇ. 55% ಅಂಕಗಳನ್ನು ಪಡೆದಿದ್ದರೆ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸಲು ಅರ್ಹರು.
  • ಅಂಕಗಳ ಬದಲಿಗೆ CGPA/GPA/CPI ಮುಂತಾದ ಗ್ರೇಡಿಂಗ್ ವ್ಯವಸ್ಥೆ ಇದ್ದಲ್ಲಿ, ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳು ವಿಶ್ವವಿದ್ಯಾಲಯದಿಂದ ನೀಡಲಾದ ‘ಶೇಕಡಾವಾರು ಪರಿವರ್ತನೆಯ ಪ್ರಮಾಣಪತ್ರವನ್ನು’ (conversion in percentage certificate) ಕಡ್ಡಾಯವಾಗಿ ಲಗತ್ತಿಸಬೇಕು.
• ವಯೋಮಿತಿ (Age Limit):
  • 30ನೇ ಏಪ್ರಿಲ್ 2026 ಕ್ಕೆ ಅನ್ವಯವಾಗುವಂತೆ, ಸಾಮಾನ್ಯ (UR) ಮತ್ತು EWS ವರ್ಗದ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳ ಗರಿಷ್ಠ ವಯಸ್ಸು 30 ವರ್ಷ ಮೀರಿರಬಾರದು.
  • ಸರ್ಕಾರದ ಮೀಸಲಾತಿ ನಿಯಮಗಳ ಪ್ರಕಾರ, OBC (Non-Creamy Layer) ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳಿಗೆ 3 ವರ್ಷಗಳು ಮತ್ತು SC/ST ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳಿಗೆ 5 ವರ್ಷಗಳ ವಯೋಮಿತಿ ಸಡಿಲಿಕೆ ಲಭ್ಯವಿದೆ.
  • 1980 ರಿಂದ 1989 ರವರೆಗೆ ಜಮ್ಮು ಮತ್ತು ಕಾಶ್ಮೀರದ ನಿವಾಸಿಗಳಾಗಿದ್ದ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳಿಗೆ 5 ವರ್ಷಗಳ ಸಡಿಲಿಕೆ ಇರುತ್ತದೆ.
  • ಯಾವುದೇ ವಯೋಮಿತಿ ಸಡಿಲಿಕೆಯ ನಂತರವೂ, ಕಟ್-ಆಫ್ ದಿನಾಂಕದಂದು ಗರಿಷ್ಠ ವಯಸ್ಸು 56 ವರ್ಷಗಳನ್ನು ಮೀರುವಂತಿಲ್ಲ.
• ಅರ್ಜಿ ಶುಲ್ಕ (Application Fee):
  • ಸಾಮಾನ್ಯ (UR), OBC (Creamy ಹಾಗೂ Non-Creamy) ಮತ್ತು EWS ವರ್ಗದ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳು ರೂ. 1000 ಜೊತೆಗೆ ರೂ. 180 (GST) ಸೇರಿಸಿ, ಒಟ್ಟು ರೂ. 1180/- ಗಳನ್ನು ಅರ್ಜಿ ಶುಲ್ಕವಾಗಿ ಪಾವತಿಸಬೇಕು.
  • SC/ST ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳು ಹಾಗೂ ಕೋಲ್ ಇಂಡಿಯಾ ಲಿಮಿಟೆಡ್ (CIL) ಮತ್ತು ಅದರ ಅಂಗಸಂಸ್ಥೆಗಳ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಅರ್ಜಿ ಶುಲ್ಕ ಪಾವತಿಯಿಂದ ಸಂಪೂರ್ಣ ವಿನಾಯಿತಿ ನೀಡಲಾಗಿದೆ.
  • ಈ ಶುಲ್ಕವನ್ನು ಕೇವಲ ಆನ್‌ಲೈನ್ ಮೂಲಕ ಮಾತ್ರ ಪಾವತಿಸಬೇಕು ಮತ್ತು ಒಮ್ಮೆ ಪಾವತಿಸಿದ ಶುಲ್ಕವನ್ನು ಯಾವುದೇ ಕಾರಣಕ್ಕೂ ಮರುಪಾವತಿಸಲಾಗುವುದಿಲ್ಲ.

ರೈಲ್ವೆ ನೇಮಕಾತಿ ಮಂಡಳಿಯಿಂದ 11127 ಅಸಿಸ್ಟೆಂಟ್ ಲೋಕೋ ಪೈಲಟ್ (ALP) ಹುದ್ದೆಗಳಿಗೆ ಬೃಹತ್ ಅಧಿಸೂಚನೆ ಪ್ರಕಟ: 

Selection Process & Rules (ಆಯ್ಕೆ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆ ಮತ್ತು ನಿಯಮಗಳು)

• GATE ಅಂಕಗಳ ಆಧಾರ: ಅರ್ಹ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳು ಕಡ್ಡಾಯವಾಗಿ GATE-2025 ಪರೀಕ್ಷೆಯಲ್ಲಿ ಉತ್ತೀರ್ಣರಾಗಿರಬೇಕು. ಕೇವಲ GATE-2025 ರ ಅಂಕಗಳನ್ನು ಮಾತ್ರ ನೇಮಕಾತಿಗೆ ಪರಿಗಣಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ, 2025 ಕ್ಕಿಂತ ಹಿಂದಿನ ಅಥವಾ ನಂತರದ GATE ಅಂಕಗಳು ಮಾನ್ಯವಾಗಿರುವುದಿಲ್ಲ.
• ಶಾರ್ಟ್‌ಲಿಸ್ಟ್ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆ: ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳು ಪಡೆದ GATE-2025 ಅಂಕಗಳು ಮತ್ತು ಲಭ್ಯವಿರುವ ಖಾಲಿ ಹುದ್ದೆಗಳ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ, ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳನ್ನು ವರ್ಗವಾರು 1:3 ಅನುಪಾತದಲ್ಲಿ ಮುಂದಿನ ಆಯ್ಕೆ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಗಾಗಿ ಮೆರಿಟ್ ಪಟ್ಟಿಯಲ್ಲಿ ಶಾರ್ಟ್‌ಲಿಸ್ಟ್ ಮಾಡಲಾಗುತ್ತದೆ.
• ಟೈ-ಬ್ರೇಕಿಂಗ್ ನಿಯಮಗಳು (Tie in GATE Score): GATE ಅಂಕಗಳಲ್ಲಿ ಟೈ (ಸಮಾನ ಅಂಕಗಳು) ಉಂಟಾದರೆ, ಕನಿಷ್ಠ ಶೈಕ್ಷಣಿಕ ಅರ್ಹತೆಯಲ್ಲಿ (ಪದವಿಯಲ್ಲಿ) ಅತಿ ಹೆಚ್ಚಿನ ಶೇಕಡಾವಾರು ಅಂಕಗಳು ಅಥವಾ CGPA ಹೊಂದಿರುವ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗೆ ಮೆರಿಟ್ ಪಟ್ಟಿಯಲ್ಲಿ ಹೆಚ್ಚಿನ ಸ್ಥಾನ ನೀಡಲಾಗುತ್ತದೆ. ಒಂದು ವೇಳೆ ಶೈಕ್ಷಣಿಕ ಅಂಕಗಳಲ್ಲೂ ಟೈ ಮುಂದುವರಿದರೆ, ವಯಸ್ಸಿನಲ್ಲಿ ಹಿರಿಯರಾದವರಿಗೆ ಆದ್ಯತೆ ನೀಡಲಾಗುತ್ತದೆ.
• ಆಯ್ಕೆಯಾದ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳ ಅಂತಿಮ ಪಟ್ಟಿಯನ್ನು ಕೇವಲ CIL ನ ಅಧಿಕೃತ ವೆಬ್‌ಸೈಟ್‌ನಲ್ಲಿ ಮಾತ್ರ ಅಪ್‌ಲೋಡ್ ಮಾಡಲಾಗುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಮೂಲ ದಾಖಲೆಗಳ ಪರಿಶೀಲನೆ (DV) ಹಾಗೂ ಆರಂಭಿಕ ವೈದ್ಯಕೀಯ ಪರೀಕ್ಷೆಯ (IME) ವಿವರಗಳನ್ನು ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳ ನೋಂದಾಯಿತ ಇಮೇಲ್ ಐಡಿಗೆ ಮಾತ್ರ ಕಳುಹಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ವೈದ್ಯಕೀಯ ಪರೀಕ್ಷೆಯಲ್ಲಿ (IME) CIL ನ ವೈದ್ಯಕೀಯ ಸಮಿತಿಯ ನಿರ್ಧಾರವೇ ಅಂತಿಮವಾಗಿರುತ್ತದೆ.

ವೇತನ ಶ್ರೇಣಿ Salary Scale:

• ವೇತನ ಶ್ರೇಣಿ (Pay Scale): ಆಯ್ಕೆಯಾದ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳನ್ನು 1 ವರ್ಷದ ತರಬೇತಿ ಮತ್ತು ಪ್ರೊಬೇಷನ್ ಅವಧಿಗೆ E-1 ಗ್ರೇಡ್‌ನಲ್ಲಿ ರೂ. 60,000-1,80,000/- ರ ವೇತನ ಶ್ರೇಣಿಯಲ್ಲಿ ನೇಮಿಸಿಕೊಳ್ಳಲಾಗುತ್ತದೆ. ತರಬೇತಿ ಅವಧಿಯಲ್ಲಿ ಆರಂಭಿಕ ಮೂಲ ವೇತನವಾಗಿ ಪ್ರತಿ ತಿಂಗಳು ರೂ. 60,000/- ನೀಡಲಾಗುತ್ತದೆ. ತರಬೇತಿಯ ಯಶಸ್ವಿ ಪೂರ್ಣಗೊಂಡ ನಂತರ ಇವರನ್ನು E-1 ಗ್ರೇಡ್‌ನಲ್ಲಿ ‘ಆಫೀಸರ್ (ಮೈನಿಂಗ್)’ ಆಗಿ ಖಾಯಂಗೊಳಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಇದರ ಜೊತೆಗೆ ತುಟ್ಟಿಭತ್ಯೆ (DA), ಮನೆ ಬಾಡಿಗೆ ಭತ್ಯೆ (HRA), ವೈದ್ಯಕೀಯ ಸೌಲಭ್ಯಗಳು, ಗ್ರಾಚ್ಯುಟಿ ಮತ್ತು ಪಿಂಚಣಿ ಮುಂತಾದ ಭತ್ಯೆಗಳು ಲಭ್ಯವಿರುತ್ತವೆ.
• ಉದ್ಯೋಗದ ಸ್ಥಳ (Posting): ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳಿಗೆ ಕಲ್ಲಿದ್ದಲು ಕ್ಷೇತ್ರಗಳು (Coalfield areas) ಸೇರಿದಂತೆ CIL ನ ಅಂಗಸಂಸ್ಥೆಗಳಲ್ಲಿ ಭಾರತದಾದ್ಯಂತ ಎಲ್ಲಿ ಬೇಕಾದರೂ ಪೋಸ್ಟಿಂಗ್ ನೀಡಬಹುದು. ಆದ್ದರಿಂದ ಭಾರತದಾದ್ಯಂತ ಸೇವೆ ಸಲ್ಲಿಸಲು ಸಿದ್ಧರಿರುವ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳು ಮಾತ್ರ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸಬೇಕು. ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳಿಂದ ಪೋಸ್ಟಿಂಗ್‌ಗಾಗಿ 3 ಆಯ್ಕೆಗಳನ್ನು ಕೇಳಲಾಗುತ್ತದೆ, ಆದರೆ ಅಂತಿಮ ನಿರ್ಧಾರವನ್ನು CIL ಆಡಳಿತ ಮಂಡಳಿ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುತ್ತದೆ.

Required Documents for Apply (ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸಲು ಅಗತ್ಯವಿರುವ ದಾಖಲೆಗಳು)

ಆನ್‌ಲೈನ್ ಮೂಲಕ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸುವಾಗ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳು ಈ ಕೆಳಗಿನ ದಾಖಲೆಗಳ ಸ್ಕ್ಯಾನ್ ಮಾಡಿದ ಸ್ವಯಂ-ದೃಢೀಕೃತ (self-attested) ಪ್ರತಿಗಳನ್ನು ಸ್ಪಷ್ಟವಾಗಿ ಕಾಣುವಂತೆ ಅಪ್‌ಲೋಡ್ ಮಾಡುವುದು ಕಡ್ಡಾಯವಾಗಿದೆ. ದಾಖಲೆಗಳು ಅಸ್ಪಷ್ಟವಾಗಿದ್ದರೆ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಯ ಅರ್ಜಿಯನ್ನು ತಿರಸ್ಕರಿಸಲಾಗುವುದು.

1. ಬಣ್ಣದ ಭಾವಚಿತ್ರ: ಇತ್ತೀಚಿನ ಪಾಸ್‌ಪೋರ್ಟ್ ಅಳತೆಯ ಬಣ್ಣದ ಭಾವಚಿತ್ರ (3 ವಾರಗಳಿಗಿಂತ ಹಳೆಯದಾಗಿರಬಾರದು, ಕೇವಲ jpg/jpeg ಫಾರ್ಮ್ಯಾಟ್‌ನಲ್ಲಿರಬೇಕು).
2. ಸಹಿ: ಕಪ್ಪು ಶಾಯಿಯ ಪೆನ್ನಿನಿಂದ (Black ink pen) ಮಾಡಿರುವ ಸಹಿಯ ಸ್ಕ್ಯಾನ್ಡ್ ಕಾಪಿ (jpg/jpeg ಫಾರ್ಮ್ಯಾಟ್).
3. ವಯಸ್ಸಿನ ಪುರಾವೆ: ಜನನ ದಿನಾಂಕವನ್ನು ಖಚಿತಪಡಿಸಲು ಎಸ್‌ಎಸ್‌ಎಲ್‌ಸಿ (Matriculation) / ಸೆಕೆಂಡರಿ ಬೋರ್ಡ್ ಪ್ರಮಾಣಪತ್ರ, ಪ್ರವೇಶ ಪತ್ರ ಅಥವಾ ಜನನ ಪ್ರಮಾಣಪತ್ರವನ್ನು ಪಿಡಿಎಫ್ (pdf) ಫಾರ್ಮ್ಯಾಟ್‌ನಲ್ಲಿ ಲಗತ್ತಿಸಬೇಕು.
4. ಪದವಿಯ ಅಂಕಪಟ್ಟಿಗಳು: ಶೈಕ್ಷಣಿಕ ಅರ್ಹತೆ ಮತ್ತು ಶೇಕಡಾವಾರು ಅಂಕಗಳನ್ನು ಸಾಬೀತುಪಡಿಸಲು ಪದವಿಯ ಎಲ್ಲಾ ಅಂಕಪಟ್ಟಿಗಳು. CGPA/GPA ಯಲ್ಲಿದ್ದರೆ ವಿಶ್ವವಿದ್ಯಾಲಯದ ಶೇಕಡಾವಾರು ಪರಿವರ್ತನಾ ಪ್ರಮಾಣಪತ್ರ.
5. ಪದವಿ ಪ್ರಮಾಣಪತ್ರ: ಅಂತಿಮ ಪದವಿ ಪ್ರಮಾಣಪತ್ರ ಅಥವಾ ತಾತ್ಕಾಲಿಕ ಪದವಿ ಪ್ರಮಾಣಪತ್ರ (Provisional Degree Certificate).
6. ಜಾತಿ ಪ್ರಮಾಣಪತ್ರ: OBC (NCL), SC, ಅಥವಾ ST ವರ್ಗದ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳು ನಿಗದಿತ ನಮೂನೆಯಲ್ಲಿರುವ ಮಾನ್ಯವಾದ ಜಾತಿ ಪ್ರಮಾಣಪತ್ರದ ಪ್ರತಿಯನ್ನು ಸಲ್ಲಿಸಬೇಕು. OBC ಪ್ರಮಾಣಪತ್ರದ ಹೆಸರು ಕೇಂದ್ರ ಪಟ್ಟಿಗೆ ನಿಖರವಾಗಿ ಹೊಂದಿಕೆಯಾಗಬೇಕು ಮತ್ತು 01.04.2026 ರಂದು ಅಥವಾ ನಂತರ ಪಡೆದಿರಬೇಕು.
7. EWS ಪ್ರಮಾಣಪತ್ರ: ಆರ್ಥಿಕವಾಗಿ ಹಿಂದುಳಿದ ವರ್ಗದ (EWS) ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳು ಸಕ್ಷಮ ಪ್ರಾಧಿಕಾರದಿಂದ ನೀಡಲಾದ ಮಾನ್ಯವಾದ ‘ಆದಾಯ ಮತ್ತು ಆಸ್ತಿ ಪ್ರಮಾಣಪತ್ರವನ್ನು’ (Income & Asset certificate) ಒದಗಿಸಬೇಕು. ಈ ವರ್ಗದ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಯ ಕುಟುಂಬದ ವಾರ್ಷಿಕ ಆದಾಯ ರೂ. 8 ಲಕ್ಷಕ್ಕಿಂತ ಕಡಿಮೆ ಇರಬೇಕು ಮತ್ತು ನಿಗದಿತ ಆಸ್ತಿ ಮಿತಿಯನ್ನು ಮೀರಬಾರದು.
8. ಮಾಜಿ ಸೈನಿಕರಾಗಿದ್ದರೆ: ಸೇನೆಯ ಡಿಸ್ಚಾರ್ಜ್ ಅಥವಾ ಸೇವಾ ಪ್ರಮಾಣಪತ್ರ (Discharge / Service Certificate).
9. ಜಮ್ಮು ಕಾಶ್ಮೀರದ ನಿವಾಸಿಗಳಾಗಿದ್ದರೆ: ಸಕ್ಷಮ ಪ್ರಾಧಿಕಾರ ನೀಡಿದ ನಿಗದಿತ ನಮೂನೆಯ ಡೊಮಿಸೈಲ್ ಪ್ರಮಾಣಪತ್ರ.

ಪ್ರಮುಖ ಲಿಂಕುಗಳು/ Important Links:

ಅಧಿಸೂಚನೆ/ Notification:

ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸಿ/ Apply Online:

Join to Telegram

FAQ (ಪದೇ ಪದೇ ಕೇಳಲಾಗುವ ಪ್ರಶ್ನೆಗಳು)

1. ಕೋಲ್ ಇಂಡಿಯಾ ಲಿಮಿಟೆಡ್ ನೇಮಕಾತಿ 2026 ರ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಕೆ ಪ್ರಾರಂಭ ಮತ್ತು ಕೊನೆಯ ದಿನಾಂಕ ಯಾವುದು? ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಕೆ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯು 08-ಮೇ-2026 ರಂದು ಬೆಳಿಗ್ಗೆ 10:00 ಗಂಟೆಗೆ ಪ್ರಾರಂಭವಾಗಲಿದ್ದು, 07-ಜೂನ್-2026 ಸಂಜೆ 18:00 ಗಂಟೆಯೊಳಗೆ ಆನ್‌ಲೈನ್ ಮೂಲಕ ಅರ್ಜಿಯನ್ನು ಸಲ್ಲಿಸಬೇಕು. ಕೊನೆಯ ಗಳಿಗೆಯ ದಟ್ಟಣೆಯನ್ನು ತಪ್ಪಿಸಲು ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳು ಮುಂಚಿತವಾಗಿಯೇ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸುವಂತೆ ಸೂಚಿಸಲಾಗಿದೆ.
2. ಮ್ಯಾನೇಜ್ಮೆಂಟ್ ಟ್ರೈನೀ ಹುದ್ದೆಗಳಿಗೆ ಅರ್ಜಿ ಶುಲ್ಕ ಎಷ್ಟು ಪಾವತಿಸಬೇಕು? ಸಾಮಾನ್ಯ (UR), OBC (ಕ್ರೀಮಿ ಮತ್ತು ನಾನ್-ಕ್ರೀಮಿ) ಮತ್ತು EWS ವರ್ಗದ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳಿಗೆ ಜಿಎಸ್‌ಟಿ (ರೂ. 180/-) ಸೇರಿದಂತೆ ಒಟ್ಟು ರೂ. 1180/- ಅರ್ಜಿ ಶುಲ್ಕವನ್ನು ನಿಗದಿಪಡಿಸಲಾಗಿದೆ. ಪರಿಶಿಷ್ಟ ಜಾತಿ (SC), ಪರಿಶಿಷ್ಟ ಪಂಗಡ (ST) ಮತ್ತು CIL ನ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಅರ್ಜಿ ಶುಲ್ಕದಿಂದ ಸಂಪೂರ್ಣ ವಿನಾಯಿತಿ ನೀಡಲಾಗಿದೆ.
3. ಯಾವ ವರ್ಷದ GATE ಅಂಕಗಳನ್ನು ಈ ನೇಮಕಾತಿಗೆ ಪರಿಗಣಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ? ಕೇವಲ ‘GATE-2025’ ಪರೀಕ್ಷೆಯ ಅಂಕಗಳನ್ನು ಮಾತ್ರ ಈ ನೇಮಕಾತಿಗೆ ಪರಿಗಣಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಹಿಂದಿನ ವರ್ಷಗಳ ಅಂಕಗಳನ್ನು (ಉದಾಹರಣೆಗೆ 2024) ಅಥವಾ GATE-2025 ರ ನಂತರದ ಅಂಕಗಳನ್ನು ಖಂಡಿತವಾಗಿಯೂ ಪರಿಗಣಿಸಲಾಗುವುದಿಲ್ಲ.
4. ಈ ಹುದ್ದೆಗಳಿಗೆ ಅಗತ್ಯವಿರುವ ಕನಿಷ್ಠ ಶೈಕ್ಷಣಿಕ ಅರ್ಹತೆ ಏನು? ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳು ಮೈನಿಂಗ್ ಇಂಜಿನಿಯರಿಂಗ್ (Mining Engineering) ನಲ್ಲಿ ಕಡ್ಡಾಯವಾಗಿ ಪದವಿಯನ್ನು ಹೊಂದಿರಬೇಕು. ಸಾಮಾನ್ಯ, ಒಬಿಸಿ ಮತ್ತು EWS ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳಿಗೆ ಕನಿಷ್ಠ ಶೇ. 60% ಅಂಕಗಳು ಕಡ್ಡಾಯವಾಗಿದೆ. ಎಸ್‌ಸಿ ಮತ್ತು ಎಸ್‌ಟಿ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳಿಗೆ ಕನಿಷ್ಠ ಶೇ. 55% ಅಂಕಗಳಿದ್ದರೆ ಸಾಕು.
5. ನೇಮಕಾತಿ ಆಯ್ಕೆ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆ ಮತ್ತು ಪೋಸ್ಟಿಂಗ್ ಸ್ಥಳ ಎಲ್ಲಿದೆ? GATE-2025 ಅಂಕಗಳ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳನ್ನು 1:3 ಅನುಪಾತದಲ್ಲಿ ಶಾರ್ಟ್‌ಲಿಸ್ಟ್ ಮಾಡಿ ದಾಖಲೆಗಳ ಪರಿಶೀಲನೆಗೆ ಕರೆಯಲಾಗುತ್ತದೆ. ಆಯ್ಕೆಯಾದ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳನ್ನು ಕಲ್ಲಿದ್ದಲು ಕ್ಷೇತ್ರಗಳು ಸೇರಿದಂತೆ CIL ನ ಯಾವುದೇ ಅಂಗಸಂಸ್ಥೆಗಳಲ್ಲಿ ಭಾರತದಾದ್ಯಂತ ಎಲ್ಲಿ ಬೇಕಾದರೂ ಪೋಸ್ಟಿಂಗ್ ಮಾಡಬಹುದು.
6. ಈ ನೇಮಕಾತಿಗೆ ಗರಿಷ್ಠ ವಯೋಮಿತಿ ಮತ್ತು ಮೀಸಲಾತಿ ಸಡಿಲಿಕೆಗಳೇನು? 30 ಏಪ್ರಿಲ್ 2026 ಕ್ಕೆ ಅನ್ವಯವಾಗುವಂತೆ, ಸಾಮಾನ್ಯ ವರ್ಗದ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳಿಗೆ ಗರಿಷ್ಠ ವಯಸ್ಸು 30 ವರ್ಷಗಳು. ಮೀಸಲಾತಿ ನಿಯಮಾವಳಿಗಳ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ OBC-NCL ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳಿಗೆ 3 ವರ್ಷಗಳು ಮತ್ತು SC/ST ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳಿಗೆ 5 ವರ್ಷಗಳ ಸಡಿಲಿಕೆ ಇರುತ್ತದೆ.
7. ನೇಮಕಾತಿಗಾಗಿ ಆಫ್‌ಲೈನ್ ಮೂಲಕ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸಬಹುದೇ? ಇಲ್ಲ, ಭಾರತೀಯ ನಾಗರಿಕರು ಕೇವಲ ಆನ್‌ಲೈನ್ ಮೋಡ್ ಮುಖಾಂತರವೇ CIL ನ ಅಧಿಕೃತ ವೆಬ್‌ಸೈಟ್ (www.coalindia.in) ಮೂಲಕ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸಬೇಕು. ಆಫ್‌ಲೈನ್ ಅಥವಾ ಇತರೆ ಯಾವುದೇ ವಿಧಾನದಲ್ಲಿ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸಿದರೆ ಅದನ್ನು ತಿರಸ್ಕರಿಸಲಾಗುವುದು.
8. ಸೇವಾ ಒಪ್ಪಂದದ (Service Bond) ಷರತ್ತುಗಳು ಏನಿವೆ? ಆಯ್ಕೆಯಾದ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳು 60 ತಿಂಗಳು (5 ವರ್ಷ) ಸೇವೆಯಲ್ಲಿರುವ ಕುರಿತು ರೂ. 3 ಲಕ್ಷ ಮತ್ತು GST ಒಳಗೊಂಡಿರುವ ಕಡ್ಡಾಯ ಬಾಂಡ್ ನೀಡಬೇಕು. ಇದಕ್ಕಾಗಿ ಉದ್ಯೋಗಿಯ ಪ್ರತಿ ತಿಂಗಳ ವೇತನದಿಂದ ರೂ. 5000/- ಕಡಿತಗೊಳಿಸಿ, 5 ವರ್ಷದ ಯಶಸ್ವಿ ಸೇವೆಯ ನಂತರ ಅದನ್ನು ಬಡ್ಡಿಯಿಲ್ಲದೆ ಮರುಪಾವತಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ.